En representación de la Federación de Trabajadores de la Energía, Industrias, Servicios y Afines- FETIA- , Lucio Rivero, contó el conflicto que están atravesando con la empresa de seguridad prestadora de servicios en la planta ubicada en Fátima, donde funciona Unilever y otras dos empresas.
Rivero, detalló: “El trato es deleznable y de carácter militar. Por ejemplo, a un guardia que cumple función de 12 horas, que se queda 2 horas más y resulta que si se quiere tomar un café, es sancionado con 10 días de suspensión, lo que representa una quita sistemática del salario. Así varios casos. Pedimos que paren la moto. Son seres humanos. Es muy probable que tomemos una medida de fuerza y que intimemos a Unilever”.
«Las sanciones son sistemáticas. No queremos ser mal pensados», sentenció.
En el sindicato están trabajando en un informe que dé a conocer cuál es la situación real de los guardias de seguridad.
«Pilar es uno de los distritos donde hay mayor informalidad en el sector de seguridad», agregó Rivero.