Nuevo régimen laboral para los municipales

Redacción: radioMASpilar

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-se crea un ente evaluador del desempeño, cuyos dictámenes anuales podrían ser causales de despido

-el Intendente no tiene obligación de pasar a planta permanente al 80% del personal, tal como establece la ley provincial que entra en vigencia en Enero.
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